Securitas: Dva ze tří podvodů ve firmách mají na svědomí zaměstnanci

Data společnosti Securitas ukazují, že dvě třetiny vyšetřovaných podvodů způsobí zaměstnanci. Interní kriminalitě mohou firmy čelit s pomocí dobře nastavených compliance procesů, Česko však zaostává v ochraně whistleblowerů.

Securitas: Dva ze tří podvodů ve firmách mají na svědomí zaměstnanci



Společnost Securitas ČR uspořádala 25. 9. 2019 seminář s názvem Odhalování interní kriminality, kde prezentovala aktuální statistiky i příklady z praxe v oblasti řízení bezpečnostních rizik a tzv. compliance procesů.

Data i následná diskuze účastníkům připomněla, že tato oblast je v českých firmách stále podceňovaná. „Převládá chybný názor, že největší bezpečnostní hrozby přicházejí zvenku,“ říká Michal Moroz, Chief Business Development Manager v Securitas.

Z dostupných statistik ale jasně vyplývá, že dva ze tří vyšetřovaných podvodů způsobí zaměstnanci, nebo se na nich přímo podílí,“ dodává Moroz.

Interní kriminalitě mohou firmy čelit s pomocí dobře nastavených compliance procesů, tedy systému dodržování souladu s podnikovými pravidly či právním řádem. To slouží jako prevence před samotnými trestnými činy i před neetickým jednáním obecně.

Profil firemního zloděje

Další prezentující Petr Moroz ze společnosti Screening Solutions připomněl psychologické studie, podle nichž se společnost dělí na tři skupiny podle charakteru.

Zhruba 25 % jsou lidé se silnou náchylností k neetickému jednání a k podvodům, kdykoli je to možné, 25 % jsou lidé za každých okolností poctiví a zbývající polovina přizpůsobuje své chování podle životní situace, nastavených pravidel a příležitostí.

Typickým pachatelem trestného činu v zaměstnání je podle průzkumů muž ve věku 35-55 let, který je ve firmě 6 a více let. Třetina z nich jsou lidé v exekutivních a manažerských pozicích, ve dvou třetinách případů spolupracují s někým dalším.

Whistlebloweři v Česku zatím bez ochrany

Statistika ACFE shromažďující informace o případech korupce a podvodů v regionu východní Evropy ukazuje, že 40 % trestných činů bylo poprvé zjištěno s pomocí tipu od nějaké osoby, až na druhém místě s 20 % se na kriminalitu přišlo díky internímu auditu.

Firmy by proto měly mít interní pravidla pro oznamování přestupků (tzv. whistleblowing), která umožní detekovat a řešit incidenty okamžitě a diskrétně.

Securitas však upozorňuje, že v České republice na rozdíl od Slovenska a jiných evropských států dosud chybí právní ochrana tzv. whistleblowerů.

Zdroj: Securitas








Úvodní foto: © alphaspirit - Fotolia.com

Komentáře